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臺灣餐飲的三面觀:臺式服務面面觀

王鹿鹿 · 2017-05-19 18:12:36 來源:紅餐網 2470

上周鹿鹿跟大家聊了一下對臺灣餐飲的觀察,以及它與外來文化的融合。今天鹿鹿從自己的視角帶大家觀察一下,耳熟能詳的臺式服務到底是什么,是不是可以找到一些亮點為我們借鑒?

餐飲之方?待客之道

在臺灣進行餐飲消費時,不管消費金額多少,店家都會非常熱情,謝謝之聲不絕于耳。他們由衷覺得,因為顧客的惠顧讓他們有了生存的來源,是他們的衣食父母。 這樣的心態體現在服務上,就充滿了人文情感,熱情而不失分寸、專業而不過于職業。

相較于日式服務的距離感,臺式服務更親切,有種舊故街坊般的體驗。而反觀國內某些餐飲商家,雖然賺著消費者的錢,卻并不尊重消費者,提供著與價格相差甚遠的價值,甚至連食品安全都不能保證。行業之道,如何待客?還需要我們靜心去思考、磨礪。

臺式“加法”寵客之道

在途中,臺灣朋友笑說:“臺灣的店家都把客人寵壞了”。這句話可以這么理解--臺灣餐飲市場競爭激烈,老店也比比皆是。為了長久的生存,大家猶如“物種進化”一樣,不斷優化自我,去適應顧客的需求。 在鹿鹿看來,日式服務往往是從個人自身出發(自我追求、要求高),臺式服務則是為了客人而改變(為了迎合需求)。

舉個栗子,像我們現在喝的茶飲,簡單的一杯奶茶有很多選項,熱飲/去冰/少冰/正常冰;無糖/微糖/半糖/正常;加珍珠/仙草/紅豆/布丁……不僅是茶飲,一個火鍋也有數種排列組合的吃法!鹿鹿嘗試的一家,還有30分鐘快吃和3小時慢吃兩個選項。店家就是想告訴你,你想怎么吃,我都能滿足你,由你選。為什么在臺灣大家愿意做加法?究其原因,鹿鹿覺得:臺灣是個有限存量市場(人口相對固定),大家為了獲客、增加客戶粘性已使出渾身解數,以此滿足不同客人的差異化需求。 ?

精于本業 專業之道 ?

臺灣的一線服務人員,除了有比較得體的銷售技巧之外,他們對產品的專業理解是一個亮點。鹿鹿這次喝了不下十家的茶飲店(不同品牌),每次等待取餐時都會跟服務員聊上幾句--從口味的差異、茶品的出處、講究,到沖泡方式等,每個疑問都能得到迅速、妥善的解答。 ?購買茶飲的過程,好似是對臺灣茶文化的知識解惑。不禁想到,在星巴克里,也會有相似的交流。但是,這只是因為共同的“專注性”嗎?

品牌的感知,往往建立在品類之上,而通過產品進行表述,專業的服務正是對產品的釋義。不僅是茶飲,正餐快餐的服務人員,如果都能輕易的說出食材出處、差異、口感喜好等問題。這種對自家產品的理解,不僅能幫助客人點選,很大程度上更加深了顧客的信任感。 想想看,連店員都不知道這里的食材和口味,我作為一個嘗試者怎么敢輕易點單?

善于交流 互動之道

互動與交流,是達成信息雙向傳遞的渠道。鹿鹿認為這種互動,對于餐飲服務來說,主要有三個作用:第一,幫助了解,怎么吃/為什么這么吃;第二,拉近距離,讓就餐者有參與感;第三,信息收集,對客戶的建議及時反饋。

對于臺式服務來說,鹿鹿覺得他們前兩點都做得很不錯,特別是一些我們接觸不多的餐飲品類。舉個例子,對于日式燒肉和日式火鍋,食材食用的順序-燙烤時間-食用方法-蘸料搭配,服務人員會一邊示范一邊進行講解。對于某些比較復雜的步驟,則會主動制作,以保證品賞口感。 ?而我們可以看到,在國內很多餐飲門店都做了吧臺這個區域,卻只是提供單人或雙人的散客就餐。缺乏雙方的互動,讓其附加功能無法體現,甚至讓人坐上去略顯尷尬。

到位服務 滿意之道 ?

主動、到位的服務也是臺式服務的亮點,這點和日本較像,用大白話說就是“眼里有活兒”。他們不僅會提前預估客戶的需求,也會臨場根據客戶的舉動,主動提出問詢。

我們用小細節舉例:在日本大部分餐廳都會在入座后提供冰水及熱水,看到帶著小朋友的客人,就會主動拿出嬰兒餐具及座椅;在臺灣也是這樣,不僅會主動推薦更優惠的套餐,上產品時立刻詢問,是否還需要辣醬等調味品。而在客戶提出要求后,都有及時跟進并完成。

這種主動還體現在他們積極的精神面貌上,即便大聲招攬生意也毫無忸怩作態,也會讓人感覺很有活力和干勁兒。 有時候鹿鹿覺得,服務人員的氣場與顧客的氣場是相互影響的??上驳氖牵F在我們越來越多的餐廳,也在不斷提升自己,提供更主動、高效的服務。

從臺灣回來有一個感覺,就是還要再多去,很多看似簡單的東西,卻值得我們去領悟、實踐。餐飲,關于怎么開的熱鬧,國內是不缺的。但是,關于怎么活的下去、活的久,就有太多東西需要去學習。在忙碌的工作之余,鹿鹿今年的日本行程也在規劃了,這是兩年來的第三次日本行程,目的地在東京。大白話這個公眾號鹿鹿會用心經營下去,分享本身即快樂,感謝你們一直在。

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餐飲品牌策略師,創辦深圳知食分子品牌策劃有限公司。秉承10年綜合行業品牌策劃經驗,2013年起專注研究和服務餐飲行業,曾服務樂凱撒、老碗會等多個餐飲品牌升級全案項目。公眾號:鹿鹿餐飲大白話(canyindabaihua)。

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